Teste psihologice pentru orientarea in cariera si autocunoastere (Nicolae Radu)

Teste psihologice pentru orientarea in cariera si autocunoastere. Teste. Grile de corectie. Evaluari

 

In trasarea profilului psihologic de ansamblu, specialistii tin seama de o serie de parametri, precum coeficientul de inteligenta (QI), capacitatea de concentrare, distributivitatea atentiei, nivelul de socializare, stabilitatea emotionala etc. Aprecierea corecta a capacitatilor individuale permite un pronostic, favorabil sau nu, referitor la reusita profesionala si la succesul initiativelor personale. Adresate celor doritori sa-si cunoasca nivelul psihoaptitudinal, testele prezentate servesc la evaluarea obiectiva a abilitatilor si potentialitatilor si, in acelasi timp, ii familiarizeaza cu specificul testarilor psihologice.

Cuprins:

La ce serveste testarea psihologica

Cum sa ne invingem teama de examenul psihologic

Autocunoasterea prin teste psihologice

Sa ne masuram QI-ul

Va place riscul?

Va considerati o persoana sensibila?

Aveti aptitudini de conducere?

Va este teama de necunoscut?

Ce meserie vi se potriveste?

Sinteti omul cu relatiile?

Va intereseaza schimbarea?